
El contracte indefinit ordinari és el que té per objecte la contractació de treballadors per temps indefinit .
Aquest tipus de contracte s'estableix amb l'objectiu de facilitar l'ocupació , al mateix temps que es potencia la iniciativa empresarial.
EX: El departament de RRHH de la nostra empresa s'encarregà de la contractació del Albert , de 50 anys i a l'atur des de fa un any. Si la nostrre empresa té menys de 50 treballadors , una modalitat de contractació molt atractiva podria ser la del nou contracte indefinit de supor als emprenedors, acollint-se a la bonificació corresponent.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada